成果/Result
- 企业内外部知识异质度对创新绩效的影响——战略柔性的调节作用被引量：54收藏
- 作者：叶江峰 任浩 郝斌
- 机构：同济大学经济与管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《科学学研究》 2015
- 关键词：内部知识异质度 外部知识异质度 资源柔性 协调柔性 创新绩效
- 摘要：不同的异质性知识来源会影响到企业知识的获取成本及其整合效率,因此可能会催生不同的创新绩效。本研究选取上海、江苏和浙江261个创新类企业为样本,考察企业已有内部知识结构的异质度(内部知识异质度)、伙伴企业之间的知识异质度(...
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- 知识搜寻如何影响企业创新绩效?——研究述评与展望被引量：46收藏
- 作者：叶江峰 陈珊 郝斌
- 机构：安徽大学商学院;华东理工大学商学院
- 来源：《外国经济与管理》 2020
- 关键词：知识搜寻 企业创新绩效 影响机制 文献综述 研究展望
- 摘要：知识搜寻是企业通过组合外部知识元素解决问题的一种活动。它可以提升企业当前技术,帮助企业学习和培养新技能,以适应环境变化。因此,知识搜寻对企业创新绩效的影响机制一直是知识管理、创新管理、战略管理等领域的核心研究议题。本研究...
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- 飞地经济模式与东中合作的路径选择被引量：33收藏
- 作者：张冉 郝斌 任浩
- 机构：上海开放大学管理系;华东理工大学商学院;同济大学经济与管理学院
- 来源：《甘肃社会科学》 2011
- 关键词：飞地经济 东中合作 路径选择
- 摘要：区域经济合作受到利益机制的支配,要想东部参与中部崛起战略,最好的思维是"东中合作",通过寻找两者利益的共同点以推动合作。本文首先探讨了飞地经济的内涵及相关理论问题,提出利用飞地经济模式实现我国东部产业转移需求与中部经济发...
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- 企业间领导力：一种理解联盟企业行为与战略的新视角被引量：32收藏
- 作者：郝斌 赵卫星 林立
- 机构：华东理工大学商学院;中国社会科学院研究生院;中国社会科学院办公厅
- 来源：《经济管理》 2011
- 关键词：联盟 企业间领导力 核心企业 联盟建构
- 摘要：资源异质性所引起的联盟企业之间的非对等地位，使得少数企业拥有了凌驾于联盟伙伴之上的控制力或领导能力，本文称之为企业间领导力。基于企业网络理论、能力基础观与认知理论，剖析了企业间领导力的形成过程及其内涵，认为企业间领导力随...
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- 组织模块化对组织价值创新的影响:基于产品特性调节效应的实证研究被引量：24收藏
- 作者：郝斌 Anne-Marie Guerin
- 机构：华东理工大学商学院;法国艾克斯-马赛大学
- 来源：《南开管理评论》 2011
- 关键词：组织模块化 模块化设计 产品特性 价值创新
- 摘要：组织模块化所催生的竞合机制与模块整合模式充分彰显了开创价值创新的优越。本文以产品特性为调节变量,对组织模块化与组织价值创新之间的影响机制进行了实证分析。结果显示,在组织模块化过程中,单纯的组织结构构建并不能够带来企业的价...
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- 企业间关系结构及其共生演化研究被引量：23收藏
- 作者：郝斌 任浩
- 机构：华东理工大学商学院;同济大学经济与管理学院
- 来源：《外国经济与管理》 2009
- 关键词：企业间关系结构 共生演化 三维模块
- 摘要：本文基于关系灵活性视角把企业间关系结构划分为权力科层结构、交易耦合结构和协同网络结构,从规制方式、权力依赖、关系复杂性、关系重要性、关系变革等五个维度探讨了三种关系结构的核心内涵及其特征;然后构建了企业间关系结构共生演化...
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- 互动式/非互动式知识搜寻对企业双元创新的差异化影响:知识距离的调节效应被引量：20收藏
- 作者：叶江峰 陈珊 郝斌
- 机构：安徽大学商学院;华东理工大学商学院
- 来源：《管理评论》 2021
- 关键词：互动式知识搜寻 非互动式知识搜寻 知识距离 突破式创新 渐进式创新
- 摘要：互动式与非互动式知识搜寻是企业创新实践的重要策略,但这两种策略对企业双元创新(突破式创新和渐进式创新)的差异化影响现有研究还没有厘清,且企业间知识距离对这一关系的调节效应也较少涉及。本研究将企业知识搜寻划分为互动式与非互...
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- 企业间领导力理论和实践溯源与层次结构探讨被引量：15收藏
- 作者：郝斌 刘石兰 任浩
- 机构：华东理工大学商学院;广东外语外贸大学国际工商管理学院;同济大学经济与管理学院
- 来源：《外国经济与管理》 2013
- 关键词：企业间领导力 核心企业 联盟网络 技术领导力 平台领导力 制度领导力
- 摘要：企业间非对称关系的发展和核心企业角色的转变,使得有关企业间领导力的研究已成为当务之急。本文首先对企业间领导力的理论渊源进行了追溯,从资源依赖、网络位置、意义建构等基础理论入手,分析了企业间领导力建构的理论合法性;然后探讨...
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- 企业间知识异质性、联盟管理能力与创新绩效关系研究被引量：14收藏
- 作者：叶江峰 任浩 郝斌
- 机构：安徽大学商学院;同济大学经济与管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《预测》 2015
- 关键词：企业间知识异质性 联盟管理能力 创新绩效
- 摘要：运用联盟管理能力高效获取和利用企业外部异质性知识,对于提升企业创新绩效具有重要意义。本研究选取上海、江苏和浙江261个创新类企业为样本,考察企业间知识异质性对创新绩效的直接影响,以及联盟管理能力如何对这种关系产生调节效应...
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- 消费者创新性对新产品创新性行为的权变影响被引量：14收藏
- 作者：刘石兰 郝斌
- 机构：广东外语外贸大学国际工商管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《科学学研究》 2012
- 关键词：消费者创新性 感知创新性 认知创新性 新产品创新性行为
- 摘要：有关消费者创新性与新产品采用行为的关系研究发现两者的结论并不一致,但这种不一致关系背后的原因探讨和每种关系存在的条件研究却明显不足。文章试图在消费者创新性结构的基础上探讨影响两者关系的调节机制。结论表明,只有认知创新性才...
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- 模块化如何推动企业创新——基于文献回顾与理论构建研究被引量：11收藏
- 作者：郝斌 冯增田
- 机构：华东理工大学商学院;南京理工大学经济管理学院
- 来源：《科学学与科学技术管理》 2011
- 关键词：模块化 创新 理论模型
- 摘要：通过系统性地梳理模块化创新的相关研究,发现主流文献对模块化如何推动创新的探讨始终停留在内生性机制层面,对于模块化创新的效能及其技术发展的可持续性还存在争议。在此基础上,总结了模块化企业创新机制的三大转变:组织学习的开放化...
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- 模块化组织关联界面:形式、机理与效力机制被引量：11收藏
- 作者：郝斌 任浩
- 机构：华东理工大学商学院;同济大学经济与管理学院
- 来源：《科研管理》 2010
- 关键词：模块化组织 关联界面 形式 机理 效力机制
- 摘要：模块化组织内部不仅存在主导模块与成员模块间的沟通与协调关系,还存在成员模块之间的要素流动与协同关系。成员模块之间通过业务交易、信息共享、知识交流、能力互补、平台整合等方式实现各方的合作,本文基于此构建了成员模块之间合作模...
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- 模块化组织治理问题研究被引量：10收藏
- 作者：郝斌 吴金南 刘石兰
- 机构：华东理工大学商学院;安徽工业大学管理学院;广东外语外贸大学国际工商管理学院
- 来源：《外国经济与管理》 2010
- 关键词：模块化组织 治理 要义 运行机制
- 摘要：本文首先分析了模块化组织的主体、规则和知识三要素;在此基础上探讨了模块化组织的治理要义,认为模块化组织治理的实质是网络治理,需解决的核心问题是权力和效率,并据此提出了三个关键转变:价值背离下的主体互益共生、契约困境下的规...
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- 组织绿色文化对企业节俭式创新的影响机制:绿色供应链学习的中介作用与绿色组织认同的调节作用被引量：10收藏
- 作者：叶江峰 秦伟旺 郝斌
- 机构：安徽大学商学院;华东理工大学商学院
- 来源：《管理评论》 2024
- 关键词：节俭式创新 组织绿色文化 绿色供应商学习 绿色客户学习 绿色组织认同
- 摘要：节俭式创新作为一种资源约束情境下的新型创新范式,可以避免企业对生产资源的过度消耗和对生态环境的过度破坏,促进企业价值创新及社会的可持续发展,进而推动“碳中和、碳达峰”目标的实现。尽管节俭式创新的实践与相关研究已经积极开展...
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- 模块化创新企业间的价值吸收——以丰田汽车公司为例的分析被引量：6收藏
- 作者：郝斌
- 机构：华东理工大学商学院
- 来源：《科学学研究》 2011
- 关键词：模块化创新 企业间网络 价值吸收 案例分析
- 摘要：随着模块化研究的深入,主流文献逐渐将视角聚焦于技术创新的模块化,模块化创新开始成为学界研究的核心问题。基于吸收能力与企业间网络理论,从模块化影响企业创新的路径与机理角度,探讨了模块化创新企业间的价值吸收问题。首先,分析了...
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- 交易成本内部化与模块化组织边界变动被引量：6收藏
- 作者：郝斌
- 机构：华东理工大学商学院
- 来源：《商业经济与管理》 2010
- 关键词：交易成本 内部化 模块化组织 关联边界 模块化治理
- 摘要：文章基于交易成本理论,对模块化变革引起的交易成本内部化及模块化组织边界变动问题进行了探讨。首先,识别并界定了模块化组织边界,认为模块化组织边界是指依据模块化组织基本架构和主导规则所建立起来的关系网络的界限范畴。其次,基于...
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- 企业间关系伙伴选择研究最新进展探析被引量：6收藏
- 作者：郝斌 李佳琳 万尚.弗利刚
- 机构：华东理工大学商学院;波尔多大学应用经济研究所
- 来源：《外国经济与管理》 2014
- 关键词：企业间网络 伙伴选择 知识匹配 关系互动 战略协同 制度嵌入
- 摘要：企业间网络的迅猛发展,使得关系伙伴选择成为企业间关系研究的一个核心问题。通过合理选择伙伴,能够有利于形成稳定、高效的战略伙伴关系,并推动企业间的价值共创。本文首先从知识匹配、关系互动、战略协同、制度嵌入四个方面回顾了已有...
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- 基于镜像假设的技术与组织匹配问题研究被引量：5收藏
- 作者：郝斌 冯增田
- 机构：华东理工大学商学院;南京理工大学经济管理学院
- 来源：《外国经济与管理》 2012
- 关键词：镜像假设 模块化 一体化 技术与组织匹配 创新
- 摘要：镜像假设作为一种解释技术与组织之间匹配关系的理论,近几年开始广受西方学者的关注。本文首先回顾了已有镜像假设研究,认为主流文献始终没有深入到镜像内部解构镜像关系;然后分析了技术与组织之间的镜像要素,并认为耦合、协调与创新是...
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- 政府风险投资与新创企业IPO价值:基于制度逻辑的理论解释被引量：4收藏
- 作者：郝斌 刘晓钰 张诗韵
- 机构：华东理工大学商学院;华东师范大学经济与管理学部
- 来源：《管理评论》 2023
- 关键词：政府风险投资 IPO价值 制度逻辑 联合投资
- 摘要：政府风险投资(governmental venture capitalist,GVC)对新创企业的影响受到了诸多学者的关注。然而,已有研究主要关注GVC对推动企业技术创新和成长的作用,较少从企业IPO表现角度关注GVC的...
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- 论模块化组织的权力科层结构——基于企业间的非对称性视角被引量：4收藏
- 作者：郝斌 张冉
- 机构：华东理工大学商学院;上海电视大学管理系
- 来源：《商业经济与管理》 2011
- 关键词：模块化组织 权力科层 企业间结构 非对称性
- 摘要：文章基于企业间的非对称性视角,认为模块化组织的结构是一种权力科层结构,并进行了深入探讨。首先,对模块化组织中的核心企业领导行为进行了分析,指出模块化组织具有核心企业领导下的科层协调特性;其次,对模块化组织的权力科层结构模...
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- 网络建构视角下核心企业网络权力与企业间领导力生成研究——基于“大淘宝”网购平台案例被引量：3收藏
- 作者：吴昀桥 郝斌
- 机构：上海外国语大学国际工商管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《财经论丛》 2016
- 关键词：企业间网络 核心企业 网络权力 企业间领导力 商业生态
- 摘要：通过对单一企业网络纵向案例研究,本文探讨了企业间网络中核心企业网络权力与企业间领导力的动态变迁。研究发现:核心企业在网络拓展中形成了网络权力,这种权力会随着生态企业网络的发展而逐渐演化,且这种动态网络权力配置较好地维系了...
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- 模块化、吸收能力与企业创新绩效关系实证研究被引量：3收藏
- 作者：冯增田 郝斌 俞珊
- 机构：南京理工大学经济管理学院;华东理工大学商学院;同济大学经济与管理学院
- 来源：《南京理工大学学报》 2013
- 关键词：模块化 潜在吸收能力 实现吸收能力 创新绩效
- 摘要：该文针对主流文献有关模块化创新效应的争论,以潜在吸收能力和实现吸收能力为中介变量,对模块化创新效应进行了检验。使用多元回归统计分析方法,采用社会科学统计软件包SPSS软件,通过对124家中国高新技术企业样本的实证分析,验...
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- 企业位势的驱动因素、分类模式及转化路径研究被引量：3收藏
- 作者：张保仓 任浩 郝斌
- 机构：同济大学经济与管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《科技管理研究》 2017
- 关键词：企业位势 驱动因素 分类模式 转化路径
- 摘要：企业位势作为一种重要的战略性资产,对维持构建企业竞争优势非常关键。借助物理位势理论探究企业位势的来源与内涵,剖析企业规模、企业素质与市场导向是企业位势的驱动要素,探索性地从企业在网络中占据的结构位置所带来的结构优势与企业...
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- 技术创业还是模式创业?创业战略选择与高地位风险投资获取被引量：2收藏
- 作者：谢福泉 张诗韵 郝斌 吴昀桥
- 机构：华东师范大学经济与管理学部;华东理工大学商学院;上海立信会计金融学院国际财经学院
- 来源：《中国科技论坛》 2023
- 关键词：技术创业 模式创业 创业战略 风险投资
- 摘要：技术创业和模式创业作为两种不同的创业战略,在特定情境下对企业能力要求不同,也会对未来成长产生差异性影响。创业者在二者之间的选择不仅关乎企业自身命运,更关系到行业乃至国家的技术发展。本文探究新创企业不同创业战略对风险投资(...
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- 国外信息技术能力研究前沿探析与理论拓展被引量：2收藏
- 作者：吴金南 郝斌
- 机构：安徽工业大学管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《科技进步与对策》 2012
- 关键词：信息技术 信息技术能力 影响因素 企业绩效 研究框架 情境因素
- 摘要：系统分析并梳理了国外有关信息技术能力的最新研究进展。在此基础上,首先基于对企业信息技术能力概念及构成的分析,重新界定了信息技术能力及其构成;然后对比分析了信息技术能力与企业绩效关系的4种研究类型,并重点构建了信息技术能力...
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- 国外公共服务机构管理经验借鉴被引量：1收藏
- 作者：黄维德 郝斌
- 机构：华东理工大学商学院
- 来源：《人民论坛》 2010
- 关键词：经验借鉴 机构管理 公共服务 国外 组织治理 事业单位 企业化
- 摘要：没有组织治理机制的企业化变革,单靠事业单位在其内部参照企业的做法进行一些小打小闹的具体职能性改变。
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- 企业能力营销的影响机理研究被引量：1收藏
- 作者：刘石兰 田红云 郝斌
- 机构：广东外语外贸大学国际工商管理学院;江苏大学工商管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《经济经纬》 2010
- 关键词：能力营销 营销方式 影响机理
- 摘要：笔者在回顾能力营销研究的基础上重点探讨能力营销的影响机理。研究发现能力营销是能力属性、营销双方特性、组织文化距离、双方关系质量以及客户价值和企业价值等变量的函数,但这些变量与能力营销之间的作用机理并不相同,各自的具体影响...
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- 企业模块化能力:理论维度与生成路径被引量：1收藏
- 作者：郝斌 戴新民 任浩
- 机构：华东理工大学商学院;南京理工大学经济管理学院
- 来源：《财政研究》 2010
- 关键词：企业模块化 生成路径 能力 模块化组织 维度 功能模块 接口标准 核心企业
- 摘要：一、模块化能力的内涵范畴 模块化系统以规则为协调手段，注重接口的标准化与功能的整体化。为此，核心企业需致力于产品系统的功能性分析，并制定出有效协调各功能模块的接口标准。在整个模块化组织建构完成之后，核心企业需要对组织的...
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- 外部知识异质度对创新绩效曲线效应的内在机理--知识重构与吸收能力的视角被引量：0收藏
- 作者：叶江峰 任浩 郝斌
- 机构：安徽大学商学院;同济大学经济与管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《科研管理》 2016
- 关键词：外部知识异质度 知识重构 吸收能力 创新绩效
- 摘要：尽管近期大量学者验证了外部知识异质度对企业创新绩效具有倒U型曲线效应,但却没有能够厘清这一效应的内生性机制及其形成原因。本研究基于知识重构和吸收能力的视角,通过采集和分析来自江苏、浙江和上海的261个创新型样本企业问卷数...
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- 企业能力营销的方式及其影响因素被引量：0收藏
- 作者：刘石兰 郝斌
- 机构：广东外语外贸大学国际工商管理学院;华东理工大学商学院
- 来源：《当代财经》 2010
- 关键词：能力营销 营销方式 选择机理
- 摘要：研究发现能力营销包括能力转移和销售、能力沟通与促销、能力共享与联盟等三种典型方式;而且各种方式的选择是能力属性、营销双方特性、文化距离、关系质量以及顾客价值和企业价值等变量相互作用的结果。这在理论上识别和揭示了能力营销的...
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